В одной из крымских компаний уволили сотрудницу за пост в социальной сети "ВКонтакте". Девушка намекнула, что не горит желанием идти на работу после новогодних праздников.
Как пишут "
На следующий день ей позвонил работодатель и сообщил, что она уволена.
"Он сказал, что прочитал мой вчерашний пост и подумал, что нам нужно идти разными дорогами, поэтому я могу не выходить на работу. Я спросила: "сегодня"? Мне ответили: "вообще". Ну, я сказала, что позже вещи заберу. Может это у нас сталинские времена вернулись? Меня за пост еще и в ссылку отправят?" – недоумевает девушка.
Как отмечает издание, в России такая реакция на посты в соцсетях – дело вполне привычное.
"Увольнение за пост в социальной сети стало удобным способом избавиться от надоевшего сотрудника. Тем более что, несмотря на кампанию по обелению зарплат, едва ли не половина работников в стране трудится неофициально. Александра, жительница Симферополя, работала без оформления. Она говорит, что, видимо, руководство просто искало повод ее уволить. Вполне вероятно, что пост в соцсетях как раз и стал шансом для ее директора", – полагает автор публикации.
При этом издание отмечает, что в Крыму увольнения за посты в соцсетях не касаются чиновников, несмотря на то, что они, не стесняясь в выражениях, оскорбляют оппонентов и откровенно хамят.
В любом случае, отмечает издание, крымчанам пора задуматься об осторожности, поскольку "за посты в соцсетях могут не только уволить, но и затаскать по судам" и напоминает о предновогоднем прецеденте с участием "вице-премьера", министра информации и внутренней политики республики Дмитрия Полонского.
Напомним, в конце декабря 2017 года Полонский потребовал взыскать миллион рублей с крымского общественника Александра Талипова за репост сообщения в Telegram-канале, где чиновника назвали осведомителем СБУ.